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Bluttests bei Daimler sind rechtswidrig
Von Wolf Reuter | 29.März 2010
Es liegt uns eigentlich fern, olle Kamellen aufzuwärmen. Aber nachdem die Sache lange extrem kontovers diskutiert worden war (gemeint sind die Bluttests beim Stuttgarter Autobauer Daimler AG), war das öffentliche Interesse erlahmt. Als sich keiner mehr dafür interressierte, stellte gestern schließlich nach monatelanger Prüfung die Aufsichtsbehörde für den Datenschutz des Landes Baden-Württemberg ihren Abschlussbericht vor (Pressemitteilung). Und tatsächlich: Bluttests bei der Einstellung sind rechtswidrig (”…Sie wollen einen Job? kein Thema! Machen Sie einen Bluttest..!”). Ah. Wir haben gerne recht, wie jeder andere auch. Aber dass Daimler da nicht früher drauf gekommen ist, wird uns ein ewiges Rätsel bleiben.
Jetzt will Daimler die Tests verändern. Ob sie verändert wieder legal sind, bleibt fraglich. Der Hinweis, “die Rechtsprechung” erlaube grundsätzlich Eignungstests, ist schlapp. Welche Rechtsprechung - und ist sie noch aufrechtzuerhalten? Egal. Es interessiert niemanden mehr.
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